Gratyfikant GT – Jak wprowadzić urlop na część dnia?

Co do zasady urlop wypoczynkowy jest udzielany na cały dzień roboczy, na taką liczbę godzin, przez jaką pracownik wykonywałby pracę zgodnie z obowiązującym go rozkładem czasu pracy.

​​

Tylko w jednej sytuacji udzielenie pracownikowi urlopu na część dnia roboczego jest dopuszczalne. Przypadek ten określa art. 1542 § 4 k.p. Gdy pozostały pracownikowi do wykorzystania urlop wypoczynkowy jest w tak niskim wymiarze (np. 2 godziny), że nie jest możliwe udzielenie urlopu na cały dzień roboczy (np. 8-godzinny), to w takim przypadku urlopu należy udzielić na część dnia roboczego. Przez pozostałą część tego dnia pracownik powinien wykonywać pracę.

Aby wprowadzić urlop o określonej ilości godzin, należy:

1. Przejść do modułu Karta Pracy – Ewidencja czasu pracy i wprowadzić absencję.

2. W oknie absencji wybrać Urlop wypoczynkowy, a następnie odznaczyć opcję cały dzień i wprowadzić ilość godzin. Absencję uzupełnioną w ten sposób zapisać przyciskiem OK.